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2022天津人力資源管理師報考條件介紹

發布時間:2021-12-22 11:29:46來源:轉載

2022天津人力資源管理師報考條件是什么?人力資源管理師分為四級、三級、二級、一級,不同級別報名條件略有不同,以下是詳細信息,一起來看看吧。

2022年人力資源管理師報考條件

1、一級人力資源管理師(高級人力資源管理師)

(1)具有學士學位(含同等學歷),從事本職業工作9年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。

(2)具有碩士學位(含同等學歷),從事本職業工作6年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。

(3)具有博士學位(含同等學歷),從事本職業工作3年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。

(4)取得二級企業人力資源管理師職業資格證書后,從事本職業工作3年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達到規定標準學時數,并取得畢(結)業證書者。

2、二級人力資源管理師(人力資源管理師)

(1)連續從事本職業工作13年以上。

(2)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作5年以上。

(3)取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。

(4)取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作5年以上。

(5)具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上。

(6)具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。

(7)取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續從事本職業工作2年以上。

3、三級人力資源管理師(助理人力資源管理師)

(1)連續從事本職業工作6年以上。

(2)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作4年以上。

(3)取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作3年以上,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。

(4)取得大學專科學歷證書后,連續從事本職業工作3年以上。

(5)取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作1年以上。

(6)取得大學本科學歷證書后,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。

(7)具有碩士研究生及以上學歷證書。

相關內容: 天津人力資源管理師 人力資源管理師報考條件 2022人力資源管理師

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