2020年9月30日前人力資源管理師退出認(rèn)證，所以抓住考試的機(jī)會(huì)是當(dāng)下必選!尤其是初考小白參加人力資源管理師報(bào)考中需要關(guān)注的事兒還真不少呢，人力資源管理師報(bào)名材料是啥?帶著這個(gè)問(wèn)題，快來(lái)看看小編帶來(lái)的報(bào)考答疑：人力資源管理師退出認(rèn)證后報(bào)名材料需要準(zhǔn)備什么。

小伙伴都知道了，2020年9月30日前人力資源管理師退出認(rèn)證!然鵝，不管怎樣，人力資源管理師證書含金量不會(huì)變，對(duì)于初考小白抓住最后的黃金時(shí)間報(bào)考是明智的。下面小編針對(duì)考生的熱點(diǎn)問(wèn)題做一下講解：人力資源管理師退出認(rèn)證后報(bào)名材料需要準(zhǔn)備什么。

廣東人力資源管理師報(bào)名材料要求：

1.廣東省職業(yè)技能鑒定個(gè)人申報(bào)表(日常類或統(tǒng)考類)。

2.身份證件原件。

3. 學(xué)歷證明：須提供所持有的最高學(xué)歷證書。

4. 從事本職業(yè)(工種)年限證明材料

5.申報(bào)條件如提到職業(yè)資格證書、職稱證書、培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。

1.水平評(píng)價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出國(guó)家職業(yè)資格目錄是什么意思?是取消技能人才評(píng)價(jià)?以后沒(méi)有三級(jí)人力資源管理師證書了嗎?

不是!國(guó)家要建立推行面向技能人員的職業(yè)技能等級(jí)制度，因此推動(dòng)水平評(píng)價(jià)類技能人員職業(yè)資格退出國(guó)家職業(yè)資格目錄，不是取消相應(yīng)職業(yè)和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，更不是取消技能人才評(píng)價(jià)，而是由資格評(píng)價(jià)改為技能等級(jí)認(rèn)定，改變了評(píng)價(jià)發(fā)證主體和管理服務(wù)方式，主要實(shí)行“誰(shuí)用人、誰(shuí)評(píng)價(jià)、誰(shuí)發(fā)證、誰(shuí)負(fù)責(zé)”。

也就是說(shuō)以后會(huì)由相關(guān)社會(huì)組織或用人單位按標(biāo)準(zhǔn)依規(guī)范開(kāi)展職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)、頒發(fā)證書。

2.三級(jí)人力資源管理師證書的含金量是否下降?企業(yè)會(huì)不會(huì)不認(rèn)可?

含金量不變，依然國(guó)家認(rèn)可!

國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議上決定分步取消水平評(píng)價(jià)類技能人員職業(yè)資格，推行社會(huì)化職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定。會(huì)上明確指出：已發(fā)放的水平評(píng)價(jià)類技能人員職業(yè)資格證書繼續(xù)有效!因此人力證書仍是HR行業(yè)的權(quán)威證書，受法律保護(hù)，仍是幫助就業(yè)的重要證書。

3.還要不要考?有沒(méi)有必要考?

以后改為技能等級(jí)認(rèn)定會(huì)由其它部門管理，評(píng)價(jià)發(fā)證主體也都變了，所以今年是最后一年發(fā)放具有三章的證書【三個(gè)章分別是：國(guó)家人社部、省人社廳、省鑒定中心】。以后可能只有單章，當(dāng)然也會(huì)專業(yè)度更高，考試難度也會(huì)提升，所以要抓住今年最后的考試機(jī)會(huì)，拿到國(guó)家認(rèn)可的證書，才是明智之舉。