2024年初中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間已經(jīng)確認(rèn)，將于2024年11月16-17日進(jìn)行。凡遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì)，符合初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名條件的經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員，均可報(bào)名參加相應(yīng)級(jí)別的考試。

海口2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考條件參考

1.高中畢業(yè)并已取得初級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，且相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)滿10年;

2.具備大學(xué)專科學(xué)歷，且相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)滿6年;

3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或者學(xué)士學(xué)位，且相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)滿4年;

4.具備第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，且相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)滿2年;

5.具備碩士學(xué)位，且相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)滿1年;

6.具備博士學(xué)位。

注意：上述報(bào)名條件中有關(guān)學(xué)歷或?qū)W位的要求是指經(jīng)國家教育行政主管部門承認(rèn)的正規(guī)學(xué)歷或?qū)W位。

人力vs工商，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師兩大熱門專業(yè)怎么選?

一、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理的特點(diǎn)

《人力資源管理》計(jì)算題較少，一般考的比較淺，相較于人力資源管理而言，人力資源管理的專業(yè)性會(huì)更強(qiáng)一些，但是比其他專業(yè)還是要更加容易入門，并且與我們的工作生活較為貼近。實(shí)用性較強(qiáng)，學(xué)習(xí)后，對(duì)于人力資源工作有幫助。機(jī)考形式下，考題越來越靈活，范圍越來越廣。

專業(yè)一共包含四個(gè)部分：組織行為學(xué)、人力資源管理、人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析和人力資源與社會(huì)保險(xiǎn)政策。專業(yè)要求：掌握理解組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)與組織文化以及戰(zhàn)略性人力資源管理工具等內(nèi)容。

就業(yè)方向：

各單位人力資源部門，各企業(yè)人事部、人力資源總監(jiān)等。

二、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師工商管理的特點(diǎn)

《工商管理》內(nèi)容比較廣，但是涉及的并不深。更多考核對(duì)于各章教材內(nèi)容字面的理解，工商管理一直以來是報(bào)考熱門專業(yè)，重在廣度不在深度，更多考核考生對(duì)于各章教材內(nèi)容的理解考點(diǎn)比較分散、細(xì)致。計(jì)算較少，考核層次淺，靈活性題目有增多趨勢(shì)。工商管理專業(yè)是經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的重要職業(yè)，從業(yè)人員眾多，社會(huì)通用性強(qiáng)，人才需求量大。對(duì)于沒有基礎(chǔ)但是又想考經(jīng)濟(jì)師的考生來說，選工商管理會(huì)比較合適。

專業(yè)要求：理解和掌握企業(yè)戰(zhàn)略與經(jīng)營決策等知識(shí)，具有從事工商管理專業(yè)實(shí)務(wù)工作的能力。

就業(yè)方向：

企業(yè)經(jīng)營、市場(chǎng)營銷、生產(chǎn)管理、物流管理、電子商務(wù)、商務(wù)運(yùn)營等工作崗位。

中級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)如何選擇方向

(1)首先，需要審視自己所在的單位是否對(duì)經(jīng)濟(jì)師證書的專業(yè)有特定要求。一些單位稱評(píng)定、晉升提薪等方面會(huì)明確規(guī)定報(bào)考的專業(yè)范圍。在這種情況下，最明智的選擇就是按照單位的規(guī)定來報(bào)考相應(yīng)的專業(yè)。

(2)如果工作單位并未給出具體的專業(yè)選擇指導(dǎo)，那么選擇與自己實(shí)際工作內(nèi)容關(guān)聯(lián)度較高的專業(yè)報(bào)考會(huì)更為合適。